+7 (7172) 30 85 71

Написать нам в WhatsApp: +7 (700) 402 32 92
12.09.2019 в 09:32

В каких банках Казахстана топ-менеджмент получает больше всего бонусов

По итогам 2018 года сумма бонусирования топ-менеджеров, а также членов правления банков составила 17,1 млрд тенге, что более чем вдвое превышает сумму 2017 года — 7,9 млрд тенге, передает ИА «NewTimes.kz» со ссылкой на ranking.kz.

В каких банках Казахстана топ-менеджмент получает больше всего бонусов Фото взято с сайта 365-invest.com

В масштабах экономики Казахстана размер вознаграждения эквивалентен 0,03% от ВВП. Средний размер бонуса среди всех БВУ (выдавших бонусы) составил 681,5 млн тенге.

Из 28 действующих БВУ бонусы были распределены в 25 банках, в 2017 году бонусы получили всего 15 банков (из текущего списка).

В ТОП-5 БВУ с наибольшим размером бонусирования вошли: Kaspi Bank — 4,8 млрд тенге, против 428,3 млн тенге годом ранее, Народный Банк — 2,5 млрд тенге (+79%), ForteBank — 1,7 млрд тенге (+14,6%), Сбербанк — 1,7 млрд тенге, Евразийский Банк — 866,6 млн тенге (−35,1%). Первая пятерка банков раздала бонусов на сумму 11,6 млрд тенге (68% от всего сектора).

В то же время ряд банков значительно сократил размер бонусирования команды управленцев. Так, например, замыкающий ТОП-5 Евразийский Банк в 2018 году сократил бонусы на 469 млн тенге, или 35,1%. Capital Bank урезал бонусы членам правления более чем на 1 млрд тенге (−77,1%). Банк испытывает большие трудности с качеством кредитов, на данный момент NPL+90 находится на критических 18,1% (в 2018-м — 8,1%). Asia Credit Bank и Банк ЦентрКредит уменьшили сумму вознаграждения на 98,9 млн и 32,5 млн тенге соответственно.

Совокупно члены правления и топ-менеджмент перечисленных банков недополучили бонусов на сумму 1,6 млрд тенге.

На конец 2018 года казахстанские банки выдали кредитов на общую сумму 13,8 трлн тенге (в 2017-м — 13,6 трлн тенге). Совокупные активы банков составили 25,2 трлн тенге, а зафиксированная чистая прибыль — 638,4 млрд тенге (в 2017-м наблюдался убыток в размере 18,7 млрд тенге).

Изучив эффективность банков путем расчета коэффициентов средней рентабельности активов и капитала (ROAA, ROAE), а также чистого спрэда и процентной маржи, можно сделать вывод о достаточно заметном росте эффективности деятельности отечественных банков.

На конец 2018 года ROAA и ROAE банков находилась на уровне 2,6% и 21,5% соответственно; годом ранее показатели находились на уровне −0,1% и −0,6%.

В свою очередь, чистая процентная маржа и спрэд составили 5,12% и 4,01% соответственно (годом ранее: 5,09% и 4,17%).

Общий рост эффективности банковского сектора напрямую повлиял и на вознаграждения членов исполнительных органов.


Редакция

Новости Казахстана

Полное воспроизведение или частичное цитирование материалов агентства допускаются только при наличии гиперссылки на ИА «NewTimes.kz» в первом абзаце. Фото- и видеоматериалы агентства могут быть использованы только с указанием авторства «NewTimes.kz». Использование материалов ИА «NewTimes.kz» в коммерческих целях без письменного разрешения агентства не допускается.

© 2013-2019, «NewTimes.kz». Все права защищены.
Об агентстве. Правила комментирования. Реклама на сайте

Республика Казахстан, 010000
г. Нур-Султан (Астана), К. Сатпаева, 13А
Тел.: 8 (7172) 308571
Email: n.times@mail.ru

Мы в соцсетях

       

Приложения Newtimes для:
iPhoneAndroid

  Яндекс.Метрика