Квота на привлечение иностранных работников составляет 0,24% от численности рабочей силы в стране, передает ИА «NewTimes.kz».
В целях защиты внутреннего рынка труда министерством труда и социальной защиты населения РК ежегодно устанавливается и распределяется квота на привлечение в Казахстан иностранной рабочей силы по потребностям работодателей.
В 2023 году общая квота установлена в размере 0,24% по отношению к численности рабочей силы в республике, или 22,2 тыс единиц.
Квота на привлечение ИРС в 2023 году распределена на 4 категории следующим образом: 949 разрешений по первой категории (руководители и их заместители), 5313 – по второй категории (руководители структурных подразделений). Основная часть разрешений относится к третьей (специалисты) и четвертой (квалифицированные рабочие) категориям – 10 818 и 2100 единиц соответственно. Также на сезонные работы может быть привлечено до 3080 человек.
Кроме того, на 2023 год квота на привлечение трудовых иммигрантов для работы в домашних хозяйствах установлена в размере 3,2% по отношению к численности рабочей силы в республике, или 296,7 тыс единиц.
Напомним, в 2022 году местными исполнительными органами работодателям было выдано и продлено 13,4 тыс разрешений для привлечения ИРС, что составило 63,5% от перераспределенной квоты (21,1 тыс).
В настоящее время по разрешениям местных исполнительных органов на территории Казахстана осуществляет трудовую деятельность 13 951 иностранный гражданин.
В 2022 году квота на привлечение трудовых иммигрантов для работы в домашних хозяйствах была установлена в количестве 300 тыс единиц.
Местными исполнительными органами выдано 272 002 разрешения.
