Пандемия оказала сильное влияние на рынок труда Казахстана

Распространение вируса COVID-19 внесло свои коррективы в рынок труда Казахстана, заметно ослабив активность в сфере занятости. От влияния пандемии больше других могли пострадать работники с низкой квалификацией и с нестабильной работой, передает ИА «NewTimes.kz» со ссылкой на центр развития трудовых ресурсов Минтруда РК.

Пандемия оказала сильное влияние на рынок труда Казахстана
Фото: ИА «NewTimes.kz».

В этой связи центр развития трудовых ресурсов подготовил очередной аналитический обзор «Рынок труда Республики Казахстан на фоне пандемии COVID-19», посвященный изучению воздействия пандемии на занятость в стране. В целом аналитики центра пришли к ряду важных выводов.

Так, число резюме и вакансий на электронной бирже труда Enbek.kz за время ЧП упало на 35% и 23% соответственно по сравнению с аналогичным периодом прошлого года.

Однако уже в мае по мере прекращения действия режима ЧП и жесткого карантина как число резюме, так и количество вакансий начали активно восстанавливаться. Так, число резюме и вакансий на ЭБТ в мае по сравнению с апрелем увеличилось в 1,6 и 3,5 раза соответственно.

При этом строительство стало главной отраслью, где создаются новые вакансии. Так, доля строительства в вакансиях на ЭБТ с января по май выросла с 8% до 43%. Подобная тенденция может быть связана с активизацией сезонных работ, а также реализацией пакета правительственных антикризисных мер, в том числе «Дорожной карты занятости», в котором одним из условий участия соискателей является размещение вакансии на ЭБТ.

В свою очередь, в разрезе регионов больше всего вакансий после ЧП (в мае) было создано в Алматы, Нур-Султане и Костанае (29% от всего количества вакансий, созданных в мае), тогда как больше всего резюме в целом за пять месяцев 2020 года приходится на Туркестанскую, Жамбылскую и Алматинскую области (31% от всего количества резюме, предложенных за январь-май 2020 года).

К слову, данные регионы также в числе лидеров и по количеству зарегистрированных в центрах занятости населения за январь-май, ищущие работу (ЛИР) — 102 тыс человек, или 32% от общего числа ЛИР.

В целом, по оценкам WDC, численность технически безработных в Казахстане снизилась с 4,2 млн человек в апреле до 1,1 млн человек в мае и 735 тыс человек в июне.

При этом в разрезе профессиональных групп в большей степени от влияния пандемии коронавируса могли пострадать работники с низкой квалификацией и с нестабильной работой, в том числе официанты, грузчики, уборщики, продавцы, кухонные работники и др.

В разрезе отраслей наибольший удар пришелся на сферу услуг, которая в последнее годы усиливала свое значение для занятости в экономике.

Вместе с тем аналитики WDC напоминают, что, согласно официальным данным комитета по статистике МНЭ РК, по состоянию на первый квартал этого года, то есть до наступления пандемии, число безработных в Казахстане составляло 442 тыс человек.

Loading...