Средняя зарплата в Казахстане в два раза ниже, чем в Китае, передает корреспондент ИА «NewTimes.kz».
По словам председателя правления «Kaznex invest» Борисбия Жангуразова, ввоз в Казахстан рабочей силы из Китая контролируется законодательством РК.
«Есть квота на каждую область - это разрешения, которые выдаются соответствующими органами на привлечение иностранной рабочей силы. Каких-то специальных поблажек для Китая не предусмотрено», — сказал Жангуразов на брифинге.
Вместе с тем, по его мнению, администраторам казахстанско-китайских предприятий дешевле привлекать специалистов на казахстанском рынке труда.
«Средняя зарплата в Казахстане практически в два раза ниже, чем в Китае. Поэтому инициаторам проектов проще привлекать специалистов в Казахстане. Только в случаях, если у нас нет таких специалистов вообще, будут подаваться соответствующие заявки на привлечение иностранной рабочей силы. Эти заявки будут рассматриваться в установленном законом порядке», — подчеркнул он.
Всего, по данным главы «Kaznex invest», казахстанско-китайские предприятия создадут в стране 15 тыс рабочих мест.
Напомним, Казахстан создаст 50 совместных с Китаем предприятий. Производства будут располагаться на территории Казахстана.
Запуск в Казахстане совместных с Китаем производств предусматривает индустриально-инвестиционная программа сотрудничества двух стран. В чем ее суть – ранее рассказал вице-министр инвестиций и развития РК Ерлан Хаиров.
