Работодатель не платит за вас? Как казахстанцам проверить социальные отчисления

В ведомстве напомнили, что работодатели обязаны ежемесячно перечислять социальные отчисления за сотрудников в Государственный фонд социального страхования (ГФСС). Именно за счет этих средств казахстанцам предоставляется финансовая поддержка в случае наступления определенных жизненных обстоятельств.

Однако наличие официальной работы само по себе не гарантирует, что все необходимые платежи действительно поступают в фонд. Поэтому в министерстве рекомендуют периодически проверять сведения о перечислениях.

Сколько должен перечислять работодатель

В Казахстане ставка социальных отчислений составляет 5% от дохода, принимаемого для их расчета в соответствии с законодательством. Важно понимать, что речь идет не об удержании из заработной платы сотрудника. Работодатель перечисляет эти деньги за счет собственных средств.

В отличие от обязательных пенсионных взносов и отдельных платежей в систему медицинского страхования, социальные отчисления не должны вычитаться из зарплаты работника. Перечислять их необходимо ежемесячно, не позднее 25-го числа месяца, следующего за отчетным. Например, социальные отчисления за октябрь 2026 года работодатель должен перечислить не позднее 25 ноября.

Если в выписке пока отсутствует платеж за предыдущий месяц, это не всегда свидетельствует о нарушении. Сначала следует проверить, наступил ли установленный срок его уплаты.

Почему важно проверять отчисления

В Минтруда объяснили, что регулярность и размер социальных отчислений напрямую влияют на социальную защищенность работников. При назначении выплат учитываются доход человека, с которого поступали перечисления, продолжительность участия в системе обязательного социального страхования и другие установленные законом показатели.

Социальные выплаты из ГФСС предусмотрены в следующих случаях:

• утрата трудоспособности;

• потеря работы;

• потеря дохода в связи с беременностью и родами;

• усыновление или удочерение новорожденного ребенка;

• потеря дохода в связи с уходом за ребенком до полутора лет;

• потеря кормильца.

В последнем случае право на выплаты при соблюдении предусмотренных законом условий могут получить члены семьи умершего участника системы, находившиеся на его иждивении.

Если работодатель не перечисляет социальные отчисления или делает это не в полном объеме, у сотрудника впоследствии могут возникнуть проблемы с назначением положенных выплат либо их размером. Особенно важно проверять историю платежей тем, кто планирует уходить в декретный отпуск, меняет работу или хочет убедиться, что его официальный доход учитывается в системе социального страхования.

Как проверить отчисления через eGov

Самый простой способ узнать, поступают ли деньги в ГФСС – воспользоваться порталом eGov.kz. Для этого необходимо авторизоваться на портале и найти услугу «Выдача участнику системы обязательного социального страхования информации о состоянии и движении социальных отчислений». После этого нужно выбрать период, за который необходима информация, заполнить электронный запрос и отправить его.

Подписать заявку можно электронной цифровой подписью (ЭЦП) либо одноразовым СМС-паролем, если номер телефона зарегистрирован в базе мобильных граждан. Готовая информация появится в личном кабинете пользователя в разделе истории получения услуг. Услуга предоставляется бесплатно. Согласно информации на портале электронного правительства, время ее оказания составляет 10 минут.

В выписке можно увидеть периоды поступления социальных отчислений и перечисленные суммы. Это позволяет проверить, выполняет ли работодатель свои обязательства.

Можно ли проверить через банковское приложение

Получить необходимую информацию можно и без посещения государственного учреждения. По данным Государственного фонда социального страхования, сведения доступны в разделе «Госуслуги» некоторых мобильных банковских приложений, в том числе Kaspi.kz и Halyk. Также работники могут лично обратиться в Центр обслуживания населения (ЦОН) или филиал ГФСС.

При обращении необходимо предъявить документ, удостоверяющий личность. Сотрудники предоставят информацию о состоянии и движении социальных отчислений.

Что делать, если работодатель не перечисляет деньги

Если в выписке обнаружились пропущенные месяцы или суммы оказались меньше ожидаемых, в Минтруда рекомендуют прежде всего обратиться к работодателю или в бухгалтерию. Необходимо уточнить, за какие периоды производились перечисления, как рассчитывались суммы и нет ли ошибок в предоставленных сведениях.

Если выяснится, что работодатель действительно не исполняет обязанность по уплате социальных отчислений, сотрудник имеет право обратиться в органы государственных доходов. Именно эти органы контролируют полноту и своевременность поступления обязательных социальных платежей.

При этом работодателю следует учитывать, что за несвоевременную или неполную уплату социальных отчислений законодательством предусмотрены меры ответственности. Возникшую задолженность необходимо погасить, в том числе с начисленной пеней в установленных случаях.

Если же работодатель вообще не заключил трудовой договор и уклоняется от официального оформления работника, гражданин также вправе обратиться в государственную инспекцию труда.

Дополнительную консультацию по вопросам социальных отчислений и выплат можно получить в филиалах Государственного фонда социального страхования или по единому контактному номеру 1414.

Сколько казахстанцев получают социальные выплаты

Ранее NewTimes.kz сообщал, что за девять месяцев 2026 года социальные выплаты из Государственного фонда социального страхования получили 1 миллион 64 тысячи человек. Общая сумма выплат составила около 527 миллиардов тенге.

Тогда Минтруда также предупредило казахстанцев о мошеннических предложениях по оформлению социальных выплат через посредников.

«Для получения социальных выплат гражданам не требуется обращаться к посредникам или оплачивать услуги третьих лиц», – подчеркнули в ведомстве.

NewTimes.kz писал, что в Казахстане важно различать государственное пособие при рождении ребенка и социальные выплаты работающим женщинам по беременности и родам. Первое назначается из бюджета в фиксированном размере, тогда как вторые зависят от дохода и перечислений в ГФСС.

Также мы рассказывали, что с 1 января 2027 года изменится порядок социальных выплат казахстанцам, потерявшим работу. Максимальную продолжительность выплат планируется сократить с шести до трех месяцев. При этом размер помощи по-прежнему будет зависеть от дохода, с которого уплачивались социальные отчисления, и продолжительности участия в системе. В Минтруда подчеркивают, что регулярная проверка перечислений позволяет заранее выявлять ошибки и задолженности, не дожидаясь ситуации, когда человеку потребуется социальная поддержка.