четверг, 26 мая, 2022
icon
415.12
icon
443.06
icon
7.41
Алматы:
icon
18oC
Нур-Султан:
icon
20oC
Подпишитесь на нас:
Фридом Финанс
Биржа kase признала АО «Фридом Финанс» победителем в 6 номинациях по итогам 2021 года
ffin.kz
Общество Алия Рахимова
26 января, 2022, 16:30

Уволенных топ-менеджеров «Самрук-Казына» готовы нанять сварщиками и слесарями

Компания Astana Gaz готова принять на работу уволенных сотрудников «Самрук-Казына», передает ИА «NewTimes.kz».

Уволенных топ-менеджеров «Самрук-Казына» готовы нанять сварщиками и слесарями

Фото: Astana Gaz/Facebook

«Осознавая свою социальную ответственность, компания «Астана Газ» готова принять в штат бывших топ-менеджеров ФНБ «Самрук-Казына», − говорится в объявлении, опубликованном на странице компании в Facebook.

Уточняется, что имеются вакансии сварщиков, слесарей и разнорабочих.

Рабочих ожидают ненормированный рабочий день, работа в праздники и выходные, мороз и жару, иногда без перерыва на обед.

Из плюсов — стабильная зарплата от 170 тыс тенге и выше, работа на свежем воздухе, электроды, спецодежда и спецобувь за счет компании.

Подчеркивается, что вакансии ограничены.

Судя по всему, аккаунт является официальным, так как данный виджет привязан к сайту компании.

Читайте также: Сколько получат казахстанцы, если разделят долю «Самрук-Казына»

Напомним, 11 января на пленарном заседании мажилиса глава государства Касым-Жомарт Токаев заявил о необходимости глубокой трансформации деятельности фонда «Самрук-Казына».

Позже пресс-секретарь Берик Уали сообщил, что президент ожидает конкретных предложений и действий от правительства и государственной комиссии по вопросам приватизации компании.

Также «Самрук-Казына» обязали раскрывать банковскую тайну при получении господдержки.

20 января Смаилов провел совещание по вопросам реформирования фонда.

21 января Токаев дал месяц организации для реформы госзакупок.

Глава фонда «Самрук-Казына» Алмасадам Саткалиев отреагировал на критику президента РК Касым-Жомарта Токаева.

Также на днях стало известно, что численность работников корпоративного центра сокращена в два раза (штатные единицы — со 177 до 124, аутстаффинг из 71 единиц — полное исключение). Позже фонд заявил об освобождении от должностей семерых топ-менеджеров.

В статье:
Что думаете об этом?
Написать комментарий
Эксклюзив
Интервью и мнения