Как найти работу в Казахстане в 2026 году: вакансии, зарплаты и господдержка

Что происходит на рынке труда

Во II квартале 2026 года в Казахстане были заняты 9,4 млн человек. Из них 7,3 млн работали по найму, еще 2,1 млн относились к самостоятельно занятым. За год число занятых выросло примерно на 99,5 тыс. человек.

При этом количество безработных составило 444,6 тыс. человек, или 4,5% рабочей силы. Годом ранее показатель составлял 4,6%. Среди молодежи в возрасте от 15 до 34 лет безработица достигла 2,9%.

Средняя начисленная зарплата за II квартал составила 486 388 тенге. За год она выросла на 8,4%, однако индекс реальной заработной платы составил 98,2%. Медианная зарплата – 348 415 тенге, минимальная – 85 тыс. тенге.

Вакансий на Enbek стало меньше, но это не значит, что работы стало меньше

На первый взгляд статистика электронной биржи труда выглядит тревожно. В августе 2025 года работодатели разместили на Enbek 239,8 тыс. вакансий, а в августе 2026-го – 131,6 тыс. То есть количество объявлений сократилось на 108,2 тыс., или на 45%.

Больше половины этого снижения пришлось на образование: число вакансий в этой сфере уменьшилось со 120,7 тыс. до 61 тыс. Это объясняет около 55% общего сокращения.

При этом общая занятость населения за год выросла. Поэтому снижение количества объявлений на одной площадке само по себе не означает, что рабочих мест стало меньше.

Изменилось и соотношение вакансий и резюме. Если раньше на одну вакансию приходилось в среднем 0,6 резюме, то теперь – 1,1. На 9 сентября на Enbek оставалось 105 907 актуальных вакансий. В августе больше всего предложений работодатели разместили в Астане и Алматы – примерно по 10 тыс. в каждом городе.

Где больше всего свободных мест

Отдельная статистика Бюро национальной статистики показывает количество незанятых рабочих мест на конец II квартала. Всего их насчитывалось 56 594.

Больше всего вакансий было в Алматы – 12 998, Астане – 6 823, Карагандинской области – 4 441 и Павлодарской области – 4 254.

По видам экономической деятельности крупнейшая доля свободных мест пришлась на промышленность – 28,4%. Далее идут государственное управление – 17,6% и транспорт и складирование – 11,4%.

Важно учитывать, что статистика БНС и данные Enbek не полностью сопоставимы: они считают разные показатели и охватывают разные периоды.

Какие специалисты нужны работодателям

Дефицит кадров особенно заметен в медицине. С начала 2026 года на Enbek работодатели разместили 469 вакансий акушеров-гинекологов при 100 резюме. Для педиатров было 448 вакансий и 139 резюме, для анестезиологов-реаниматологов – 300 вакансий и 75 резюме.

Также не хватает онкологов, неонатологов и эндокринологов.

В IT работодатели искали, в частности, прикладных программистов – 509 вакансий – и графических дизайнеров – 355.

При переезде между регионами чаще всего востребованы врачи и медсестры, учителя и воспитатели, инженеры, агрономы и ветеринары, механики и водители, электрики, сварщики, токари, строители, бухгалтеры и экономисты.

С чего начать поиск работы

Большинство государственных программ поддержки рассчитано на людей, которые официально зарегистрированы как безработные. Сделать это можно онлайн через eGov или Enbek либо обратиться в карьерный центр. Если человек уже официально работает, ему меньше 16 лет или он достиг пенсионного возраста, зарегистрироваться как безработный нельзя.

После постановки на учет необходимо реагировать на предложения о работе. Если карьерный центр направил человека к работодателю, связаться с ним нужно в течение трех рабочих дней.

Временная работа и молодежная практика

Государство субсидирует часть рабочих мест. Работодатель нанимает человека, а государство компенсирует определенную часть расходов на зарплату, налоги и обязательные взносы.

Участие добровольное. Программы не предполагают тяжелую или опасную работу. Например, выпускник колледжа по специальности «бухгалтер», который не работал по профессии два года после окончания учебы, может претендовать на молодежную практику. В приведенном в источнике примере размер государственной субсидии составляет 129 750 тенге в месяц, срок – до одного года. Сумма включает налоги и обязательные отчисления, поэтому фактическая выплата работнику будет ниже.

Есть и программа «Контракт поколений». В этом случае молодой специалист приходит на место сотрудника, который готовится выйти на пенсию, получает опыт, а затем может занять его должность.

Если участник программы увольняется без уважительной причины, его снимают с регистрации. Повторно зарегистрироваться можно через три месяца.

Бесплатное обучение для безработных

Безработные граждане и қандасы могут бесплатно пройти профессиональное обучение один раз в два года. Такую возможность предлагают тем, кому не хватает квалификации, кто хочет освоить другую профессию или больше не может работать по прежней специальности.

Обучение может продолжаться до шести месяцев. Государство оплачивает сам курс, а в предусмотренных случаях также выплачивает стипендию и компенсирует расходы на проезд, проживание и медицинский осмотр.

При поездке на обучение в пределах региона компенсация за проезд составляет 4 МРП – 17 300 тенге за весь период. Для онлайн-обучения расходы на дорогу и проживание не предусмотрены.

Если обучение организуют по заявке конкретного работодателя, после курса человек должен трудоустроиться к нему.

Skills Enbek

Еще один вариант – онлайн-платформа Skills Enbek. На ней доступны 636 курсов, из которых 446 бесплатные. Продолжительность обучения составляет от двух до 80 часов. С января по июль 2026 года пользователи получили 99,5 тыс. сертификатов. Среди популярных направлений – работа кассиром, финансовая грамотность, помощник для людей с ограниченной мобильностью и основы социальной работы.

Полученный сертификат можно добавить в резюме на Enbek.

Как получить грант до 1,73 млн тенге на бизнес

Для тех, кто хочет открыть свое дело, действует обучение по программе Bastau Business. Курс бесплатный, проходит онлайн на business.enbek.kz и занимает до 14 дней. После завершения обучения выдают сертификат, который действует три года.

В 2026 году размер безвозмездного гранта может достигать 400 МРП – 1,73 млн тенге. Планируется выдать 9 тыс. таких грантов.

Получить грант могут представители определенных социально уязвимых категорий. В их числе получатели адресной социальной помощи, семьи с четырьмя и более детьми, получатели пособия по потере кормильца, переселенцы и қандасы, люди с инвалидностью без медицинских противопоказаний к работе, а также родители детей с инвалидностью.

Для участия нужно зарегистрироваться как безработный либо иметь статус индивидуального предпринимателя не более одного года. Заявки принимают потоками минимум два раза в год в течение 10 рабочих дней. Участник представляет бизнес-план и защищает его перед комиссией.

Деньги можно направить на оборудование, инструменты, животных, семена и аренду коммерческого помещения. Запрещено тратить грант на жилье, землю, погашение долгов, покупку валюты, ценных бумаг и цифровых активов.

Получатель также должен создать минимум одно постоянное рабочее место в течение 18 месяцев.

Для молодежи предусмотрено отдельное микрокредитование – до 5 млн тенге под ставку не выше 2,5% годовых. Срок займа – до пяти лет, а для проектов в животноводстве – до семи лет. Претендент должен быть ИП не более пяти лет, предоставить залог и пройти конкурсный отбор.

Можно ли бесплатно переучиться на IT-специалиста

Для казахстанцев в возрасте от 18 до 45 лет действует программа Tech Orda. Участники получают образовательные ваучеры стоимостью до 500 тыс. тенге при очном обучении и до 400 тыс. тенге при онлайн- или гибридном формате.

В программе есть направления, связанные с искусственным интеллектом, кибербезопасностью, разработкой программного обеспечения, анализом данных и UI/UX.

По данным, приведенным в источнике, с 2021 по 2026 год обучение по программе прошли 12,5 тыс. человек. Около 90% из них относятся к экономически активному населению и имеют работу, средняя зарплата составляет 725 тыс. тенге.

Прием заявок на 2026 год завершился 7 сентября. Следующий набор должен проходить через Astana Hub.

Что предлагают тем, кто готов переехать

Для трудовых переселенцев предусмотрены программы в Абайской, Восточно-Казахстанской, Карагандинской, Костанайской, Павлодарской, Северо-Казахстанской областях и области Улытау.

Участникам могут предоставить помощь с переездом, арендой жилья и коммунальными расходами, служебное жилье или место в общежитии, а также обучение и содействие в трудоустройстве.

Приоритет отдают, в частности, выпускникам организаций для детей-сирот в возрасте от 16 до 23 лет, выпускникам колледжей и вузов и людям, потерявшим работу.

Подать заявку можно через migration.enbek.kz.

При этом условия программы меняются: закон от 7 июля 2026 года №334-VIII предусматривает исключение статьи 112 из Социального кодекса с 1 января 2027 года. Поэтому тем, кто планирует переезд уже в следующем году, стоит заранее проверить действующие условия.

Пособие по безработице: кто может получить

Если за человека перечисляли социальные отчисления не менее шести месяцев, после потери работы он может получить выплату из Государственного фонда социального страхования. Право на выплату возникает после регистрации в качестве безработного. Обратиться за ней нужно в течение 12 месяцев.

Продолжительность выплаты зависит от стажа социальных отчислений и составляет от одного до шести месяцев. Размер рассчитывают с учетом среднего дохода за последние 24 месяца и коэффициента участия в системе.

Например, при среднем доходе 300 тыс. тенге и ровно пяти годах социальных отчислений в источнике приведен расчет выплаты в размере 135 тыс. тенге в месяц в течение шести месяцев.

С 1 января 2027 года максимальный размер выплаты ограничат уровнем 45% от семи минимальных заработных плат. Те, кто уже получает пособие на 31 декабря 2026 года, продолжат получать его в рамках ранее назначенного срока.

Читайте также: Потерявшим работу казахстанцам оставят максимум три месяца выплат

Как искать работу эффективнее

Есть смысл начинать не с массовой рассылки одного и того же резюме, а с анализа рынка.

• Первый шаг – выбрать несколько направлений. Определите две-три должности и города, которые вам подходят.
• Второй – изучить 30–50 свежих вакансий. Отметьте, какие требования работодатели повторяют чаще всего. Это поможет понять, каких навыков не хватает именно для выбранной позиции.
• Третий – сравнить зарплату. Ориентироваться стоит не только на максимальную сумму в объявлениях, но и на медианный или средний показатель для соответствующей профессии.
• Четвертый – переписать резюме под результат. Вместо длинного списка обязанностей лучше показать, что именно вы сделали и какого результата достигли. Если при подготовке текста использовали ИИ, полезно конкретно описать свою задачу и итог работы.
• Пятый – искать сразу на нескольких площадках. Помимо Enbek, можно использовать карьерные центры и другие сервисы поиска работы. Если опыта пока нет, стоит обратить внимание на молодежную практику, программы первого рабочего места и бесплатное профессиональное обучение.

Частые вопросы

Какой уровень безработицы в Казахстане?

Во II квартале 2026 года – 4,5%. Среди молодежи от 15 до 34 лет – 2,9%.

Читайте также: Где искать работу в Астане в 2026 году: вакансии и зарплаты

Сколько составляет средняя зарплата?

Средняя начисленная зарплата во II квартале 2026 года – 486 388 тенге. Медианная – 348 415 тенге, минимальная – 85 тыс. тенге.

Сколько платят участникам молодежной практики?

В приведенном в источнике примере размер субсидии составляет 30 МРП, или 129 750 тенге в месяц с учетом налогов и обязательных отчислений. Программа рассчитана максимум на 12 месяцев. Участвовать могут безработные выпускники в возрасте до 35 лет, окончившие учебное заведение не более пяти лет назад.

Какой максимальный размер гранта на бизнес?

До 400 МРП – 1,73 млн тенге. Грант предоставляют на конкурсной основе представителям определенных социально уязвимых категорий при выполнении установленных условий. Одним из требований является сертификат Bastau Business.

На какой срок назначают пособие по безработице?

От одного до шести месяцев – в зависимости от продолжительности социальных отчислений. С 2027 года правила расчета максимальной выплаты изменятся.

Важно уточнить, что ктуальность условий госпрограмм в этом материале указана на 25 сентября 2026 года. Перед подачей заявления стоит проверить действующие требования и сроки на соответствующем государственном ресурсе.